6月15日下午，党委委员、副校长张新艳到艺术设计学院调研指导工作，人事处处长李恩中、副处长李巧歌、李永松，艺术设计学院领导班子成员和部分教师代表参加调研。调研会由艺术设计学院党委书记金振胜主持。

    金振胜和院长李伟力分别就学院“十四五”人才队伍建设规划和师资队伍现状作了汇报。参会教师围绕师资队伍建设、高层次人才引进、人才培养、职称评审等工作进行了深入的沟通交流，李恩中对大家关注的问题进行了逐一回应并给出了具体的建议。

    张新艳对艺术设计学院近期工作表示肯定。她指出，艺术设计学院目前发展有规划、有措施、有成效，基础设施建设更加完善，环境育人效果良好，未来不仅要“面子”更加好看，内涵建设的“里子”更要加强，要进一步优化人才队伍结构，鼓励教师参加高职称评审。

    针对艺术设计学院下一步的工作，张新艳提出了几点要求：一是要关注师范类专业建设，依照“8个指标”规划好，建设好；二是要提高人才培养质量，进一步优化生师比，虽然本年度招生人数有所增加，但人才培养质量不能打折；三是要加强师资队伍建设，培养引进高层次人才，通过内培外引，跟踪服务，进一步提升师资建设；四是要鼓励教师参加高职称评审，准确解读职称评审规则，吃透政策，形成团队，加强指导。五是要把学院整体规划做好，力争整体工作向前进，单项工作创一流。

（撰稿：袁兴龙    责任审核：金振胜）